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全医療機関で「今から」勤務環境改善に取り組む必要がある、取り組みの優先順位を―厚労省
 2024年4月から医師(勤務医)について罰則付きの時間外労働上限が適用されるが、医師以外の医療スタッフや事務職員については、すでに罰...





第14回 CQI研究会




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